Đóng vai trò kỹ thuật chủ chốt trong các dự án sử dụng Node.js (NestJS, ExpressJS), RemixJS, AWS, MSSQL, PostgreSQL.
Thiết kế kiến trúc hệ thống, đưa ra giải pháp kỹ thuật đảm bảo hiệu năng, bảo mật và khả năng mở rộng.
Review code, định hướng chuẩn coding và best practices cho team.
Phối hợp chặt chẽ với khách hàng và đội ngũ nội bộ để làm rõ yêu cầu, tư vấn giải pháp tối ưu.
Mentor và dẫn dắt các thành viên trong nhóm, đảm bảo chất lượng và tiến độ dự án.
Trực tiếp tham gia coding khi cần thiết, đặc biệt ở những phần quan trọng hoặc phức tạp.
Yêu cầu công việc
Kinh nghiệm & chuyên môn
Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm trong ngành phát triển phần mềm.
Tiếng Anh giao tiếp tốt
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vai trò Tech Lead/Team Lead, đã dẫn dắt nhóm từ 5 thành viên trở lên.
Kinh nghiệm vững với Node.js (NestJS, ExpressJS) và framework RemixJS.
Hiểu sâu về AWS services (EC2, S3, Lambda, RDS, CloudWatch, v.v.) và có kinh nghiệm triển khai hệ thống trên AWS.
Thành thạo làm việc với cơ sở dữ liệu quan hệ: MSSQL, PostgreSQL.
Có kinh nghiệm thiết kế kiến trúc hệ thống, CI/CD, testing, logging, monitoring.
Kinh nghiệm xử lý và tối ưu hệ thống legacy, bao gồm đọc hiểu, phân tích và cải tiến codebase cũ.
Kỹ năng reverse engineering/debugging tốt, có khả năng nhanh chóng nắm bắt logic của hệ thống hiện hữu.
Kinh nghiệm với Kubernetes (K8S) và Amazon EKS là một lợi thế rất lớn.
Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về bảo mật ứng dụng web và tối ưu hiệu năng.
Kỹ năng mềm
Tiếng Anh giao tiếp trôi chảy, có khả năng trao đổi trực tiếp với khách hàng quốc tế.
Kỹ năng giao tiếp xuất sắc, diễn đạt rõ ràng, hiệu quả với khách hàng và team.
Khả năng thấu hiểu và xử lý tình huống tinh tế, biết lắng nghe và xây dựng mối quan hệ hợp tác tích cực.
Có khả năng mentor và dẫn dắt team, khuyến khích và phát triển năng lực của các thành viên.
Thời gian làm việc (DASH): Thứ Hai đến Thứ Sáu.
10h-16h00: Tại văn phòng
20h00 – 23h00: LÀM VIỆC TỪ XA
Địa điểm làm việc: Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội
CƠ HỘI VÀ THỬ THÁCH
Cơ hội được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hiện đại và năng động. Thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước.
Môi trường khuyến khích trao đổi ý tưởng, trao quyền, cho phép bạn làm việc, sáng tạo theo cách riêng. Tài năng và thành tích của từng nhân viên được trân trọng, nhân viên xuất sắc được khen thưởng hàng năm.
Cơ hội phát triển năng lực, được hỗ trợ phụ cấp chứng chỉ chuyên môn phục vụ công việc. Một số chứng chỉ cấp cao sẽ được chi trả toàn bộ chi phí từ học và thi.
Dự án khủng với domain hot-trend, liên tục cập nhật những công nghệ xu hướng.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Review lương hàng năm
Chính sách thưởng tháng lương 13. Thưởng lễ tết theo quy chế của công ty
Chế độ du lịch nghỉ mát (gói 5 triệu/ người), teambuilding hàng tháng
Tham gia BHXH đầy đủ, thăm khám sức khỏe định kỳ tối thiểu 1 lần/năm tại các bệnh viện hàng đầu
Chính sách thăm hỏi toàn diện cho nhân sự và người thân: sinh nhật, kết hôn, sinh con, ốm đau,…
Cung cấp máy móc, thiết bị làm việc
Các hoạt động thể thao, văn hóa đa dạng và phong phú: CLB đá bóng, đạp xe, cầu lông,…
Phụ cấp đứng lớp, cùng các giải thưởng Đào tạo: Ngôi sao học tập tháng, Gương mặt giảng viên tiêu biểu, gương mặt học tập năm, nhuận bút,…
