Tuyển dụng Phó Bộ phận Thiết kế tại Hưng Yên
– Thiết lập mục tiêu bộ phận thiết kế dựa trên phương châm và mục tiêu của công ty, lập kế hoạch hoạt động để đạt được mục tiêu bộ phận và triển khai thực hiện. Phối hợp, liên kết với các bộ phận liên quan để hướng tới đạt mục tiêu chung của doanh nghiệp.
– Quản lý tổ chức: thực hiện quản lý mục tiêu (KPI, tiến độ công việc, các vấn đề phát sinh), điều phối quản lý nhân lực. Chịu trách nhiệm trước các tổ chức bên ngoài (khách hàng, các công ty trong tập đoàn, các cơ quan đánh giá) về nội dung công việc liên quan tới thiết kế, điều phối nội bộ để thực hiện và đạt được các yêu cầu đo.
– Cải tiến quy trình công việc: tiêu chuẩn hóa, tài liệu hóa các quy trình thiết kế, rút ngắn thời gian thực hiện thiết kế, tối ưu hệ thống, công cụ thiết kế.
– Đào tạo phát triển nhân lực: lên kế hoạch đào tạo nâng cao năng lực đội ngủ thiết kế, đặc biệt đội ngũ nhân lực quản lý kế cận, thực hiện đa năng hóa đội ngũ thiết kế.
– Học vấn & Kinh nghiệm
+ Tốt nghiệp Đại học trở lên (ưu tiên ngành Điện tử, Kỹ thuật điện, hoặc liên quan)
+ Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế mạch điện tử, trong đó có ít nhất 5 năm ở vị trí quản lý nhóm hoặc quản lý phòng ban
– Năng lực chuyên môn
+ Có kiến thức vững về mạch in linh hoạt (FPC) và mạch in cứng (PCB), đặc biệt là các sản phẩm có mật độ linh kiện cao, yêu cầu kiểm soát trở kháng hoặc tín hiệu tần số cao
+ Thành thạo phần mềm thiết kế mạch (CAD/EDA) và có khả năng mô phỏng mạch điện
+ Hiểu biết về nguyên tắc thiết kế tối ưu cho sản xuất hàng loạt (Design for Manufacturability)
+ Có kinh nghiệm thực tế trong cải tiến quy trình hoặc tái cơ cấu tổ chức phòng kỹ thuật
– Kỹ năng khác
+ Giao tiếp tiếng Anh và tiếng Nhật ở mức làm việc độc lập (đọc tài liệu, họp với đối tác nước ngoài)
+ Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng thông thường (Word, Excel, PowerPoint)
+ Kỹ năng phối hợp liên phòng ban và trình bày, thuyết phục tốt
Thời gian làm việc: T2 – T6 (8:00 – 17:00)
Địa điểm làm việc: KCN Thăng Long II, Hưng Yên
Phúc lợi:
– Nghỉ tất cả thứ 7 và chủ nhật.
– Thưởng cuối năm hấp dẫn lên đến trên > 2 tháng lương/năm, Chế độ Thưởng vào các ngày Lễ, Tết, ngày sinh nhật, Chế độ thăm hỏi, quà tặng…
– Nhiều tuyến xe đưa đón từ Hà Nội – Hưng Yên – Hải Dương.
– Có bảo hiểm 24/7 cho toàn bộ CNV, Bảo hiểm sức khỏe cho cấp quản lý.
– Có chế độ đào tạo và phát triển nhân tài.
– Cơ sở vật chất văn phòng, nhà máy, khu nghỉ dành cho công nhân viên sạch sẽ, hiện đại, tiện nghi bậc nhất khu công nghiệp, thường xuyên được đón tiếp khách cấp tỉnh, trung ương đến thăm.
– Hoạt động gắn kết cho công nhân viên: Du lịch hè, liên hoan cuối năm, ngày hội gia đình, nhiều hoạt động, hội thi sôi nổi: Ngày hội thể thao, Hội xuân, Khéo tay 8/3.
– Câu lạc bộ Truyền thông, câu lạc bộ Tiếng Anh, Văn nghệ, Thể thao.
